Sefydlu, meithrin a chynnal perthnasoedd â phobl ifanc

URN: YW01
Sectorau Busnes (Suites): Gwaith Ieuenctid
Datblygwyd gan: CLD Standards Council Scotland
Cymeradwy ar: 29 Maw 2019

Trosolwg

Mae perthnasoedd cadarn â phobl ifanc yn hanfodol ar gyfer gwaith ieuenctid da.

Mae’n bwysig gwybod sut i sefydlu perthnasoedd o’r fath a hefyd sut gellir eu cynnal er mwyn i bobl ifanc ddysgu a datblygu.

Mae’r safon hon yn ymwneud â sefydlu, meithrin a chynnal perthnasoedd personol â phobl ifanc.

Mae’r safon hon yn addas i bob ymarferydd gwaith ieuenctid.


Meini prawf perfformiad

Mae'n rhaid eich bod chi'n gallu:

  1. sefydlu cyswllt â phobl ifanc gan ddefnyddio lleoliadau addas
  2. cychwyn a chynnal sgyrsiau â phobl ifanc ar adeg briodol ac mewn lle priodol
  3. rhoi i bobl ifanc wybodaeth am eich rôl a'ch cyfrifoldebau a sut gallech chi weithio â'ch gilydd
  4. cytuno â phobl ifanc ynglŷn â'u rôl a'u cyfrifoldebau nhw

  5. ymateb i unrhyw gwestiynau neu ystyriaethau a godir gan y bobl ifanc pan fyddant yn llunio cynigion a chynlluniau

  6. cynnal y gofynion moesegol, cyfreithiol a cytundebol priodol bob amser wrth ddelio â phobl ifanc
  7. bodloni'r gwerthoedd a'r egwyddorion sy'n sail i waith ieuenctid o safbwynt gofynion y safon hon

Gwybodaeth a Dealltwriaeth

You need to know and understand:

  1. codau ymarfer, cyfreithiol, trefniadol sy'n berthnasol i weithio â phobl ifanc, a'u heffaith ar gyfer cyfathrebu â phobl ifanc
  2. lleoliadau yn y gymuned lle mae pobl ifanc yn cyfarfod

  3. pwysigrwydd meithrin ymddiriedaeth a chysylltiad â phobl ifanc, a'r dulliau o wneud hyn gydag amrywiol bobl ifanc

  4. gwahanol arddulliau a ffurfiau o gyfathrebu a allai fod yn briodol ar gyfer cyfathrebu â phobl ifanc, gan gynnwys sianelau electronig
  5. pwysigrwydd cyfathrebu heb eiriau, megis iaith gorfforol, a
    sut mae
    eraill yn defnyddio ac yn dehongli iaith gorfforol mewn gwahanol ffyrdd
  6. rhwystrau posibl rhag cyfathrebu, eu hachosion, a ffyrdd o'u goresgyn
  7. pwysigrwydd egluro beth yw eich disgwyliadau
  8. y risgiau posibl i'ch diogelwch personol, a ffyrdd o roi sylw i'r rhain
  9. gofynion ynglŷn â chyfrinachedd, a phwysigrwydd glynu wrth y rhain
  10. ffiniau eich cyfrifoldeb a'ch cymhwysedd personol, pryd dylech droi at bobl eraill, a sut i gael cyngor a chymorth
  11. y gwerthoedd a'r egwyddorion sy'n sail i waith ieuenctid o safbwynt gofynion y safon hon

Cwmpas/ystod


Cwmpas Perfformiad


Gwybodaeth Cwmpas


Gwerthoedd


Ymddygiadau


Sgiliau


Geirfa


Dolenni I NOS Eraill


Cysylltiadau Allanol


Fersiwn rhif


Dyddiad Adolygu Dangosol

28 Maw 2022

Dilysrwydd

Ar hyn o bryd

Statws

Gwreiddiol

Sefydliad Cychwynnol

CLD Standards Council Scotland

URN gwreiddiol

LSI YW01

Galwedigaethau Perthnasol

Gweithiwr Ieuenctid

Cod SOC


Geiriau Allweddol

Ieuenctid; pobl ifanc; cychwyn; dechrau; adeiladu; cynnal; perthnasoedd; cysylltiad; cyfathrebu; parch; parchu; gwerth; rhoi gwerth; cymorth; cefnogaeth; cefnogi; annog