Hybu llesiant ysbrydol unigolion
URN: HSCCLD312
Sectorau Busnes (Cyfresi): Iechyd a Gofal Cymdeithasol a Gofal Plant, Dysgu a Datblygu
Datblygwyd gan: Skills for Care & Development
Wedi'i gymeradwyo:
2026
Trosolwg
Mae'r safon hon yn amlinellu’r gofynion wrth hybu llesiant ysbrydol unigolion. Mae'n cynnwys adnabod, parchu a hybu ymdeimlad yr unigolyn o bwrpas ac ystyr, gan gynnwys ei foesau a'i werthoedd. Gall hyn gynnwys ffydd grefyddol, credoau a gwerthoedd personol, cysylltiad â natur neu gymryd rhan mewn arferion hunanofal sy'n hybu llesiant ysbrydol.
Meini prawf perfformiad
Mae'n rhaid eich bod chi'n gallu:
- cael caniatâd a chael gafael ar wybodaeth am lesiant ysbrydol unigolion
- hybu amgylchedd cynhwysol sy'n galluogi unigolion i fynegi eu dewisiadau a’u hanghenion ysbrydol
- gweithio mewn partneriaeth ag unigolion ac eraill i ystyried beth mae llesiant ysbrydol yn ei olygu iddynt a’r effaith mae’n ei gael ar eu bywyd
- cefnogi unigolion i nodi sut y gellir cwrdd â’u hanghenion ysbrydol yn ogystal â’r moesau a’r gwerthoedd sy'n bwysig iddynt
- gweithio mewn partneriaeth ag unigolion ac eraill i ddatblygu cynlluniau gofal neu gymorth sy'n cydnabod ac yn cwrdd â chredoau, arferion, moesau a gwerthoedd ysbrydol yr unigolyn
- defnyddio cynlluniau gofal neu gymorth i hybu credoau ac arferion ysbrydol unigolion i bobl eraill
- grymuso unigolion i gysylltu, cael mynediad ac adeiladu ar gysylltiadau ag amgylcheddau, cymunedau a gwasanaethau ar gyfer eu harferion ysbrydol
- hybu a chefnogi ymgysylltiad ac annibyniaeth unigolion â’u harferion ysbrydol
- cefnogi unigolion ac eraill i roi adborth ar sut y llwyddir i gwrdd â’u dewisiadau a'u hanghenion ysbrydol
- gweithio mewn partneriaeth ag unigolion ac eraill i gytuno ar unrhyw newidiadau a diweddaru cynlluniau gofal neu gymorth sy'n hybu eu llesiant ysbrydol
- cwblhau’r cofnodion a’r adroddiadau sydd eu hangen ar gyfer llesiant ysbrydol unigolion
- myfyrio ar sut y gwnaethoch chi gyflawni eich rolau a'ch cyfrifoldebau wrth hybu llesiant ysbrydol unigolion
Gwybodaeth a Dealltwriaeth
You need to know and understand:
- yr hyn a olygir wrth y term llesiant ysbrydol a'r hyn y gellir ei gynnwys ynddo
- yr amrywiaeth o gredoau ac arferion a all gyfrannu at lesiant ysbrydol
- sut y gall diwylliant a chefndir ddylanwadu ar arferion ysbrydol unigolion
- y mathau o amgylcheddau, cymdeithasau a gwasanaethau a all gefnogi llesiant ysbrydol, a’u pwysigrwydd
- sut mae cael mynediad at amgylcheddau, cymunedau a gwasanaethau ar gyfer llesiant ysbrydol unigolion, a meithrin cysylltiadau â nhw
- pwysigrwydd urddas, caredigrwydd a thosturi wrth hybu llesiant ysbrydol unigolion
- sut mae cael gafael ar wybodaeth am ddewisiadau ac anghenion ysbrydol unigolion
- sut mae hybu llesiant ysbrydol mewn cynlluniau gofal neu gymorth
- rôl gyffredinol llesiant ysbrydol ar fywyd unigolion
- dulliau hybu amgylchedd cynhwysol a pharchus i gefnogi dewisiadau ac anghenion ysbrydol
- amgylchiadau, amodau neu newidiadau a allai effeithio ar lesiant ysbrydol
- ffyrdd o gefnogi unigolion pan fyddant yn, neu wedi gwynebu heriau gyda'u llesiant ysbrydol
- sut mae cefnogi rheoleiddio emosiynol wrth hybu llesiant ysbrydol
- pwysigrwydd cefnogi unigolion i roi gwybod beth yw eu safbwynt unigryw a phrofiad o ran llesiant ysbrydol
- dylanwad niwrowahaniaeth ac anghenion ychwanegol ar ddewisiadau ac anghenion ysbrydol
- rôl perthnasoedd a rhwydweithiau cymdeithasol o ran hybu llesiant ysbrydol unigolion
- sut mae defnyddio egwyddorion sy'n ystyriol o drawma i hybu llesiant ysbrydol unigolion
- sut y gellir defnyddio dyfeisiau ac adnoddau digidol i gefnogi arferion ysbrydol
- sut mae adolygu cynlluniau gofal neu gymorth i gwrdd â dewisiadau ac anghenion ysbrydol yr unigolyn
- y cofnodion a’r adroddiadau sydd eu hangen ar gyfer hybu llesiant ysbrydol unigolion
- damcaniaethau sy’n berthnasol i lesiant ysbrydol unigolion
- y gofynion cyfreithiol, y safonau ymarfer, y fframweithiau a’r canllawiau perthnasol ar gyfer hybu llesiant ysbrydol unigolion
- gofynion y gweithle mewn perthynas â chydraddoldeb, amrywiaeth, cynhwysiant a hawliau wrth hybu llesiant ysbrydol unigolion
- sut mae gweithio mewn partneriaeth ag eraill i hybu llesiant ysbrydol unigolion
- sut mae eich profiadau personol a’ch rhagfarn ddiarwybod yn gallu effeithio wrth hybu llesiant ysbrydol unigolion, a sut i fynd i’r afael â hyn
- rôl goruchwyliaeth, ymarfer myfyriol, a dysgu a datblygu wrth hybu llesiant ysbrydol unigolion
Cwmpas/ystod
Cwmpas Perfformiad
Gwybodaeth Cwmpas
Gwerthoedd
Ymddygiadau
Sgiliau
Geirfa
Mae'r eirfa ar gyfer y Safon Alwedigaethol Genedlaethol hon ar gael ar wefan Sgiliau Gofal a Datblygu.
Dolenni I NOS Eraill
Cysylltiadau Allanol
Fersiwn rhif
1
Dyddiad Adolygu Dangosol
2031
Dilysrwydd
Ar hyn o bryd
Statws
Gwreiddiol
Sefydliad Cychwynnol
Skills for Care and Development
URN gwreiddiol
HSCCLD312
Galwedigaethau Perthnasol
Gofal Cymdeithasol a Gofal Plant
Cod SOC
Geiriau Allweddol
llesiant cymdeithasol, Iechyd a Gofal Cymdeithasol a Gofal Plant, Dysgu a Datblygu