Codi a datgysylltu offer (craeniau a rigiau)

URN: COSVR404
Sectorau Busnes (Cyfresi): Gweithrediadau Pyst Sylfaen (Adeiladu),Gweithrediadau Peiriannau (Adeiladu),Dymchwel (Adeiladu)
Datblygwyd gan: Construction Skills
Cymeradwy ar: 2014

Trosolwg

Mae’r safon hon yn ymwneud â dehongli gwybodaeth, mabwysiadu arferion gwaith diogel, iach ac amgylcheddol gyfrifol, dewis deunyddiau, cydrannau, offer, offer llaw a chyfarpar ategol, paratoi ar gyfer codi a datgysylltu craeniau symudol a rigiau drilio, gosod seilbyst a dymchwel gan weithredwr neu gyda chymorth gweithredwr


Mae’r safon hon ar gyfer pobl sy’n gweithio’n annibynnol neu fel rhan o dîm i godi a datgysylltu offer neu beiriannau mewn craeniau a rigiau penodol, a gall gweithwyr, goruchwylwyr a rheolwyr ei defnyddio


Meini prawf perfformiad

Mae'n rhaid eich bod chi'n gallu:

P1   dehongli'r wybodaeth a roddir am ddefnyddio peiriannau a chadarnhau ei pherthnasedd

P2   trefnu gydag eraill ym mha drefn y dylid gwneud y gwaith


P3   cydymffurfio â'r ddeddfwriaeth berthnasol a chyfredol, dogfennau statws cyfreithiol arbennig, canllawiau swyddogol a gweithdrefnau’r sefydliad i gynnal arferion gwaith diogel ac iach

P4   gofyn am adnoddau i gynnal gweithrediadau peiriannau neu offer er mwyn cwblhau’r rhaglen waith

P5   dewis adnoddau peirianyddol ar gyfer y dulliau gweithio a’r gweithrediadau i'w cyflawni

P6   cydymffurfio â gweithdrefnau’r sefydliad i leihau'r risg o ddifrod i'r gwaith a'r ardal o’i gwmpas

P7   cydymffurfio â'r wybodaeth a roddir yn y contract i wneud y gwaith yn effeithlon yn unol â’r gofynion

P8   cwblhau'r gwaith o fewn yr amser a neilltuwyd yn unol â'r rhaglen waith


Gwybodaeth a Dealltwriaeth

You need to know and understand:


Meini Prawf Perfformiad 1
Dehongli gwybodaeth

K1   pa weithdrefnau a ddatblygwyd gan y sefydliad i adrodd am wybodaeth amhriodol ac adnoddau anaddas, yn ogystal â'u cywiro, a sut i'w gweithredu

K2   pa fathau o wybodaeth sydd ar gael, beth yw eu ffynhonnell a sut i'w dehongli

K3   beth yw gweithdrefnau'r sefydliad ar gyfer datrys problemau â'r wybodaeth a pham mae'n bwysig eu dilyn

Meini Prawf Perfformiad 2
Trefnu gydag eraill

K4   sut mae aelodau'r tîm yn cyfleu syniadau i'w gilydd

K5   sut mae adnoddau'n cael eu trefnu i gyd-fynd â'r cynnydd a wnaed yn y gwaith

K6   pa sgiliau sydd eu hangen i wneud y gwaith

Meini Prawf Perfformiad 3
Arferion gwaith diogel

K7   faint o wybodaeth y mae'n rhaid i weithwyr ei deall i gydymffurfio â'r ddeddfwriaeth berthnasol a chyfredol, Codau Ymarfer cymeradwy a chanllawiau swyddogol a sut i'w chymhwyso

K8   sut y dylid ymateb i argyfyngau a phwy ddylai ymateb

K9   beth yw gweithdrefnau diogelwch y sefydliad ar gyfer peiriannau, offer, cyfarpar ac eiddo personol

K10   beth yw'r gweithdrefnau ar gyfer adrodd am ddamweiniau a phwy sy'n gyfrifol am wneud hynny

K11   pam, pryd a sut y dylid defnyddio cyfarpar rheoli iechyd a diogelwch

K12   sut i weithredu arferion gwaith sy'n amgylcheddol gyfrifol er mwyn bodloni gofynion y ddeddfwriaeth gyfredol a chanllawiau swyddogol

*
*

*
*

*
*

Meini Prawf Perfformiad 4
Gwneud cais am adnoddau

K13   gweithdrefnau'r sefydliad ar gyfer gwneud cais am nwyddau traul ac adnoddau eraill

Meini Prawf Perfformiad 5
Dewis adnoddau

K14   beth yw nodweddion, ansawdd, defnyddiau, cynaliadwyedd, cyfyngiadau a diffygion yr adnoddau a sut y dylid cywiro diffygion

K15   sut y dylid defnyddio'r adnoddau a sut i adrodd am unrhyw broblemau sy'n gysylltiedig â nhw

K16   beth yw gweithdrefnau'r sefydliad ar gyfer dewis adnoddau, pam y cawsant eu datblygu a sut i'w defnyddio

K17   pa beryglon sy'n gysylltiedig â'r adnoddau a'r dulliau gweithio a sut i ddelio â'r rhain

Meini Prawf Perfformiad 6
Lleihau'r risg o ddifrod

K18   sut i ddiogelu gwaith rhag difrod a phwrpas diogelu

K19   pam y dylid gwaredu gwastraff yn ddiogel a sut i wneud hyn

Meini Prawf Perfformiad 7
Bodloni gofynion y contract

K20   sut i ymgymryd â dulliau gweithio i fodloni'r gofynion a sut i adrodd am broblemau

K21   sut i gynnal a chadw peiriannau, offer a chyfarpar

Meini Prawf Perfformiad 8
Amser a neilltuwyd

K22   beth yw'r rhaglen i'r gwaith gael ei wneud o fewn yr amser amcangyfrifedig a neilltuwyd a pham y dylid cadw at derfynau amser


Cwmpas/ystod


Cwmpas Perfformiad


*Meini Prawf Perfformiad 1

1   dehongli lluniadau, gofynion, amserlenni, asesiadau risg a gwybodaeth gweithgynhyrchwyr sy'n gysylltiedig â'r gwaith sydd i'w wneud

Meini Prawf Perfformiad 2

2   trefnu'ch gwaith eich hun

3   cyfleu'r gweithrediadau a/neu'r gwaith sydd i'w wneud i aelodau'r tîm a galwedigaethau cysylltiedig eraill

Meini Prawf Perfformiad 3

4   osgoi risg drwy gydymffurfio â'r wybodaeth a roddir am ddiogelwch sy'n ymwneud ag o leiaf bedwar o'r canlynol

4.1   dulliau gweithio

4.2   defnyddio cyfarpar rheoli iechyd a diogelwch yn ddiogel

4.3   defnyddio a storio offer yn ddiogel

4.4   defnyddio a storio offer a chyfarpar yn ddiogel

4.5   defnyddio cyfarpar mynediad yn ddiogel

4.6   risgiau penodol i iechyd

Meini Prawf Perfformiad 4

5   dilyn gweithdrefnau'r sefydliad ar gyfer gwneud cais am nwyddau traul, deunyddiau ac adnoddau eraill

Meini Prawf Perfformiad 5

6   dewis adnoddau sy'n gysylltiedig â'ch gwaith eich hun

6.1   atodiadau, offer llaw a chyfarpar ategol

Meini Prawf Perfformiad 6

7   diogelu'r gwaith a'r ardal o'i gwmpas rhag difrod

8   atal difrod a chynnal lle gweithio glân

9   gwaredu gwastraff yn unol â'r ddeddfwriaeth gyfredol

*
*

*
*

*
*

Meini Prawf Perfformiad 7

10   dangos sgiliau dadlwytho, llwytho, pennu safle, mesur, marcio allan, gosod allan, ffitio, lleoli, cysylltu, ffurfweddu, datgysylltu, symud, addasu, sicrhau, gwirio ac archwilio

11   defnyddio a chynnal a chadw offer llaw, offer pŵer cludadwy, cyfarpar ategol a pheiriannau

12   paratoi, codi a datgysylltu offer yn unol â'r cyfarwyddiadau gweithio a roddir ar gyfer o leiaf un o'r canlynol

12.1   craen symudol

12.2   craen tŵr symudol

12.3   cyfarpar hunan-godi

12.4   rig drilio

12.5   rig gosod seilbyst

12.6   rig dymchwel

Meini Prawf Perfformiad 8

13   cwblhau'ch gwaith eich hun o fewn yr amser amcangyfrifedig a neilltuwyd i ddiwallu anghenion galwedigaethau eraill a/neu'r cleient


Gwybodaeth Cwmpas

Cyfathrebu

1   trafodaethau, brasluniau, data electronig a sesiynau briffio

Gwaredu gwastraff

2   cyfrifoldebau amgylcheddol, gweithdrefnau'r sefydliad, gwybodaeth gweithgynhyrchwyr, rheoliadau statudol a chanllawiau swyddogol

Argyfyngau

3   ymateb y gweithiwr i sefyllfaoedd yn unol ag awdurdodiad sefydliadol a sgiliau personol

3.1   tanau, gollyngiadau ac anafiadau

3.2   argyfyngau sy'n ymwneud â gweithgareddau galwedigaethol

Peryglon

4   y rhai hynny a nodir fel rhan o ddull gweithio, mewn asesiadau risg/Rheoliadau Rheoli Sylweddau Peryglus i Iechyd, yng ngwybodaeth dechnegol gweithgynhyrchwyr ac mewn rheoliadau statudol a chanllawiau swyddogol

Cyfarpar rheoli iechyd a diogelwch

5   y cyfarpar a nodir gan yr egwyddorion diogelu ar gyfer defnydd galwedigaethol, mathau o gyfarpar a phwrpas pob math, sefyllfaoedd gwaith a'r amgylchedd gwaith cyffredinol

5.1   mesurau diogelu ar y cyd

5.2   system awyru a gwacáu leol

5.3   cyfarpar diogelu personol

5.4   cyfarpar diogelu anadlol

Gwybodaeth

6   lluniadau, gofynion, amserlenni, datganiadau dull, asesiadau risg, gwybodaeth gweithgynhyrchwyr

Deddfwriaeth, Codau Ymarfer cymeradwy a chanllawiau swyddogol

7   mae hyn yn ymwneud â chyfrifoldebau'r gweithiwr am ddamweiniau posibl, peryglon i iechyd a'r amgylchedd wrth weithio yn y gweithle, o dan lefel y tir, mewn lleoedd cyfyng, ar uchder, ag offer a chyfarpar ac â deunyddiau a sylweddau ac wrth symud/storio deunyddiau, codi a chario a defnyddio cyfarpar codi mecanyddol

Cynnal a chadw

8   gofal y gweithiwr am offer llaw ac offer pŵer cludadwy, offer a chyfarpar ategol

Dulliau gweithio

9   cymhwyso gwybodaeth i sicrhau arferion, gweithdrefnau a sgiliau gwaith diogel ac iach mewn perthynas â'r dull/maes gwaith a'r deunyddiau a ddefnyddir i

9.1   codi a datgysylltu o leiaf un o'r canlynol: craen symudol, craen tŵr symudol, rig drilio, rig gosod seilbyst, rig dymchwel

9.2   ystyried cyflwr y tir a'r ardal waith

9.3   gosod cyfarpar, ei roi'n sownd a'i ddiogelu

9.4   datgysylltu a thynnu cyfarpar

9.5   adnabod y gofynion ar gyfer rheoli, cyfarwyddo ac arwain symudiadau a gweithrediadau offer a pheiriannau

9.6   nodi tystysgrifau dilys ar gyfer cynnal a chadw, arolygu ac archwilio'n drylwyr

9.7   nodi, penderfynu a rhoi gwybod pryd mae angen sgiliau a gwybodaeth benodol

9.8   cynnal gwiriadau swyddogaethol

9.9   defnyddio offer llaw, offer pŵer, offer a chyfarpar

9.10   cofnodi ac adrodd

10   gwaith tîm a chyfathrebu

11   defnyddio cyfarpar mynediad

12   anghenion galwedigaethau eraill sy'n gysylltiedig â chodi a datgysylltu offer

*
*

*
*

Problemau

13   y rhai hynny sy'n codi o wybodaeth, adnoddau a dulliau gweithio

13.1   eich awdurdod eich hun i unioni sefyllfa

13.2   gweithdrefnau adrodd y sefydliad

Rhaglen

14    mathau o siartiau cynnydd, amserlenni ac amseroedd amcangyfrifedig

15   gweithdrefnau'r sefydliad ar gyfer adrodd am amgylchiadau a fydd yn effeithio ar y rhaglen waith

Diogelu gwaith

16   diogelu gwaith rhag difrod a achosir gan weithgareddau cyffredinol yn y gweithle, galwedigaethau eraill a thywydd garw

Adnoddau

17   deunyddiau, cydrannau a chyfarpar mewn perthynas â niferoedd, ansawdd, meintiau a chynaliadwyedd mathau safonol ac arbenigol o

17.1   offer

17.2   offer llaw, offer pŵer a chyfarpar

18   nodi pwysau, cynhaliad, gwasgedd, swm, hyd ac arwynebedd sy'n gysylltiedig â'r dull/gweithdrefn ar gyfer codi a datgysylltu offer

Gweithdrefnau diogelwch

19   safle, gweithle, cwmni a gweithiwr

Sgiliau

20   eich galwedigaeth eich hun a galwedigaethau sy'n gysylltiedig â'r gwaith


Gwerthoedd


Ymddygiadau


Sgiliau


Geirfa


Dolenni I NOS Eraill


Cysylltiadau Allanol


Fersiwn rhif


Dyddiad Adolygu Dangosol

2018

Dilysrwydd

Ar hyn o bryd

Statws

Gwreiddiol

Sefydliad Cychwynnol

CITB

URN gwreiddiol

VR404

Galwedigaethau Perthnasol

Gyrru Craeniau

Cod SOC

8221

Geiriau Allweddol

Craen symudol; Craen tŵr symudol; Rig drilio; Rig seilbyst; Rig dymchwel